連日來,宜昌上港公司黨支部班子成員深入班組,扎實開展黨員干部下基層察民情解民憂暖民心實踐活動,深入收集意見、挖掘問題、解決困難,提升了員工的獲得感、幸福感,推動了實踐活動走實走深。
“這個問題總算解決了!”在聽到支部書記許汝貴的講述后,集卡班班長艾明鵬喜悅之情溢于言表。
為確保實踐活動取得實效,支部制定了“一對一”結對聯系服務制度,每名班子成員對應一名班組長,動態跟進民生問題解決情況。
在與一線員工交流時,黨員干部了解到了集卡班班組成員心中的憂慮:“我們到白洋港后,堆場與貨運站之間的距離相比云池港更遠了,以前貨場轉排箱十分鐘能完成,現在可能要二十分鐘才能完成,但工資水平沒有相應提高,導致大家干活積極性有所降低。”集卡班“一對一”聯系人、支部書記許汝貴了解情況后,迅速與生產操作部、人力資源部聯系,詢問具體作業現狀,商討解決方案,制定了內轉集卡班轉排箱計件分值系數提高議題,提交總經理辦公會討論,于7月5日一致通過。
之后,許汝貴再次來到集卡班,詳細詢問了集卡班班組的工作、生活情況,就班組前期提出的計件工資存在問題及解決結果進行了反饋,艾明鵬和班組員工對于公司領導能及時解決班組實際困難表示十分感謝。
宜昌上港公司黨支部將持續貫徹全心全意為人民服務的宗旨,推進落實下基層察民情解民憂暖民心實踐活動,切實提高職工群眾的獲得感、幸福感、歸屬感。